【内容証明文例】整理解雇を通告された場合の解雇撤回についての要求書


会社から整理解雇を通告された時に解雇撤回を要求するための内容証明要求書文例。



          要求書
 私は平成00年
0月0日に当社に入社し、
平成OO年
0月0日からは当社営業部に勤務
していた者ですが、先月当社人事部から連絡
を受け、整理解雇する旨の通告を受けました

 明確な説明もなくこのような通告を受けて
も私としては納得することができず、入社以
来15年間粉骨砕身懸命に勤続してきた会社
をこのような形で去るのは本意ではありませ
ん。また、当社に人員整理の必要性があると
しても、この数年間で常に営業成績上位を維
持してきた私がなぜ対象者となるのかがわか
らず困惑しております。
 私と致しましてはこの度の整理解雇は到底
承服することができませんので、解雇の撤回
を要求致します。
平成
00年0月0日
   東京都
OO区OO1丁目2番3号
           
OOOO
東京都OO区OO 3丁目4番5号
 
OO株式会社
  代表取締役
OOOO殿


ワンポイント
合理的な理由がなく、社会的に見て妥当とはいえない整理解雇(いわゆるリストラ)は違法行為である。解雇通告を受けた側は、撤回要求をすることを検討すべきである。撒されるケースもあるので、粘り強い交渉が必要である。